Un accompagnement plus que stratégique

La Chambre de Commerce et d’Industrie de Lille accueille pour la deuxième année consécutive l’Ecole des Managers. Alors que les stagiaires de l’année précédente recevaient leur diplôme, leurs successeurs sont arrivés très motivés par cette formation qui émerge. Les profils sont divers et variés, cela peut aller des repreneurs d’entreprise familiale, aux étudiants, en passant par les professionnels aguerris désireux de changer d’activité.

Permettant une meilleure démarche en termes de création et reprise d’entreprise, l’école des managers s’intègre dans un réseau national de plus de vingt ans d’expérience qui a formé plus de 1200 personnes en 2008. L’objectif de la formation est d’apporter des solutions aux obstacles culturels lié à la reprise d’entreprise. Le papy-boom se fait ressentir et les patrons n’anticipent pas assez leur départ. De leur côté, les repreneurs ne sont pas encore assez formés pour concrétiser pleinement leur projet.

L’école est donc destinée aux repreneurs et aux créateurs d’entreprise. En 60 jours, les néo-entrepreneurs doivent d’abord acquérir les connaissances nécessaires en gestion. Ils doivent ensuite mettre en œuvre cet enseignement en créant ou en reprenant l’autodiagnostic d’une entreprise. Enfin, ils élaborent un plan d’action individuel pour développer l’entreprise. Ces étapes visent à mettre les stagiaires en situation concrète afin qu’ils soient prêt le jour J. Cette mise en pratique est aussi efficace pour les repreneurs que pour les créateurs d’entreprise et nul doute que la formation dispensée par l’Ecole des Managers s’émancipera très rapidement.

Source: Transmission-entreprise-magazine.fr