Conseil en formation et ressources humaines pour entreprise

Les salariés sont nombreux à regretter que leur employeur ne se préoccupe pas plus de leur équilibre entre vie professionnelle et familiale. L’observatoire de la [...] [...]

Les entreprises de sept départements vont expérimenter le recrutement sur CV anonymes. Une mesure destiner à lutter contre la discrimination à l’embauche et inscrite dans [...] [...]

DRH et salariés jugent le climat social de leur entreprise moyen. D’après le baromètre du climat social du Cegos (leader européen de la formation professionnelle) [...] [...]

La Cegos a révélé les résultats de l’édition 2009 de son baromètre « Climat Social, regards croisés DRH-Salariés en France ». Si les salariés n’y [...] [...]

Plan Sénior : un accompagnement des entreprises à l’essai. Une trentaine d’entreprises des régions Auvergne, Haute-Normandie et Rhône-Alpes vont participer à une démarche expérimentale d’accompagnement [...] [...]

J’aime ma boîte, l’entreprise se fête. Jeudi 8 octobre, le mouvement Ethic (Entreprises de Taille Humaine, Indépendantes et de Croissance) incite les entreprises à décliner [...] [...]

Les stages sont de plus en plus utilisés par les établissements d’enseignement afin de faciliter la transition de leurs étudiants dans le monde professionnel. C’est [...] [...]

Près de 20% des appels à SOS homophobie concernent la discrimination en milieu professionnel. Un problème qui d’après l’association est indépendant de la taille de [...] [...]

Une piqûre de rappel concernant l’emploi est souvent nécessaire pour les entreprises françaises. L’insertion professionnelle des handicapés est aujourd’hui une question essentielle pour laquelle de [...] [...]

La Loi sur la Modernisation du Marché du Travail a instauré la « rupture conventionnelle », alternative au licenciement et à la démission d’un salarié. [...] [...]