Rien d’anormal à l’heure du tout numérique au travail Ce qui l’est peut-être plus en revanche, c’est le temps qu’ils y passent pour des motifs personnels.
[...]Selon une étude d’Olfeo, les consultations personnelles d’Internet au bureau réduisent de 14% la productivité des salariés.
[...]A compter du 1er octobre 2012, les entreprises soumises à l’impôt sur les sociétés devront obligatoirement adresser leurs déclarations et leurs règlements via le site internet impots.gouv.fr.
[...]Le marché de la publicité en ligne ne connait pas directement la crise même si les chiffres sont en deçà des espérances. Lors des 6 premiers mois de l’année 2012, ce marché a généré plus de 1,32 milliard d’euros. Les investissements relatifs aux campagnes augmentent et ses diversifient, notamment sur le search, la vidéo et les inévitables réseaux sociaux. Il apparait intéressant d’analyser les tendances du premier semestre et de percevoir les mouvements qui animeront la fin de l’année 2012.
[...]Le e-commerce n’a beau représenter que 8% des transactions, c’est ce secteur, caractérisé par un mode exclusif de paiement à distance, qui concentre 60% des fraudes à la carte bancaire. Celles-ci ont progressé de 44 millions d’euros en 2011, un chiffre en progression de 12% sur un an, indique l’Observatoire de la sécurité des cartes de paiement.
[...]Outil du webmarketing, le référencement Internet permet aux entreprises d’être visible sur le net. Une des clefs pour développer son affaire.
[...]Augmenter votre visibilité sur la toile et inscrivez-vous sur un annuaire professionnel. Même si vous disposez d’un site internet, les informations que vous pourrez mettre en ligne permettront d’améliorer le référencement de votre activité sur le web. Exemple avec l’annuaire BtoB ViaEntreprise®.
[...]Internet et baisse de productivité des entreprises. D’après Basex, cabinet de consulting américain dont les analyses concernent les questions de mangement et de productivité, la perte de productivité liée aux distractions numériques s’élèverait à 900 milliards de dollars chaque année aux Etats-Unis. Les salariés américains passeraient ainsi jusqu’à 28% de leur temps de travail sur des activités inutiles pour leur entreprise (e-mails personnels, réseaux sociaux, consultation internet sur téléphone mobile…), soit un total de 36 milliards d’heures de travail perdues chaque année aux États-Unis. (Source: La Tribune)
[...]L’association A Compétence Egale propose une charte « Réseaux sociaux, Internet, Vie privée et Recrutement » dont les signataires s’engagent à ne pas utiliser le web pour enquêter sur la vie privée des candidats. Un moyen de prévenir des dérives discriminatoires à l’embauche.
[...]Charte réseaux sociaux, Internet, vie privée et recrutement. Le Medef, l’Association pour l’emploi des cadres (Apec) et l’Association nationale des directeurs des ressources humaines (ANDRH) font partie des nouveaux acteurs qui se sont engagé – en la signant hier – à respecter et à promouvoir la Charte réseaux sociaux, Internet, vie privée et recrutement. Cette charte a été lancée en novembre 2009 par l’association A Compétence Egale qui lutte contre les discriminations à l’embauche. Son objectif : prévenir les risques de dérapage liés à l’utilisation d’internet et des réseaux sociaux pour le recrutement
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